上海4月再次上调最低工资标准，4月1日起上海的休假工资上涨了，上海的最低工资标准是多少?如果你对2017上海最低工资标准调整消息不清楚的话，下面同小编一起了解下2017上海最低工资标准调整消息吧。
2017上海最低工资标准调整消息
上海月最低工资标准从2190元增至2300元，小时最低工资标准从19元增至20元。
上海市人社部门在解释新的最低工资标准时指出，上海月最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金，这些应由用人单位另行支付。劳动者延长工作时间的加班费，中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴，伙食补贴、上下班交通补贴、住房补贴也不作为月最低工资标准的组成部分，应由用人单位另行支付。
什么是最低工资标准?
最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。
上海的最低工资标准最低工资不包括哪些部分?
在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于最低工资标准：
(一)加班加点的工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
小提示：
两种情形不适用最低工资
另外，需注意，虽然最低工资标准适用于本市范围内的企业以及与其形成劳动关系的职工，但当出现以下两种情形时，不属于最低工资标准的适用范围：
1. 企业因生产经营发生困难，按有关规定经政府或者有关部门批准或者裁定而关闭、整顿或者进入破产程序的，不适用。
2. 职工病假、事假期间的工资待遇，按有关病假、事假的规定执行。
根据小编的介绍，大家现在对2017上海最低工资标准调整消息应该比较清楚了吧，希望对您有所帮助。
